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As competências que você precisa desenvolver antes de mudar de carreira

Ramon Santillana
Ramon Santillana
22 mai 2024 às 13:05
Última atualização: 22 mai 2024
3 min leitura
22 mai 2024 às 13:05
3 min leitura
Última atualização: 22 mai 2024
As competências que você precisa desenvolver antes de mudar de carreira

Créditos: Adobe Stock

É crucial reconhecer que equilibrar a vida pessoal, o trabalho atual e o desenvolvimento de novas habilidades exigirá sacrifícios

Mudar de carreira pode ser um desafio significativo, especialmente quando se trata de adquirir novas habilidades necessárias para o novo caminho. Elizabeth Grace Saunders, coach de gerenciamento de tempo, compartilha estratégias práticas para encontrar tempo para o desenvolvimento de habilidades, mesmo com uma agenda lotada. Aqui estão os principais pontos do artigo publicado na Harvard Business Review:

1. Aceite o compromisso de tempo

Inicialmente, é crucial reconhecer que equilibrar a vida pessoal, o trabalho atual e o desenvolvimento de novas habilidades exigirá sacrifícios. Saunders sugere que você pode precisar reduzir atividades não essenciais, como assistir a programas de TV, participar de happy hours ou voluntariado. 

Em alguns casos, atividades importantes, como treinar para uma maratona ou dormir mais nos fins de semana, também podem precisar ser reduzidas temporariamente. A chave é não comprometer a saúde ou os relacionamentos mais importantes, mas estar disposto a dedicar uma quantidade significativa de tempo para fazer a mudança de carreira funcionar.

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2. Escolha seu foco

Depois de decidir seriamente mudar de carreira e reservar tempo para isso, é importante pesquisar o que é necessário para o novo campo. Isso pode incluir programas educacionais formais para certificação ou aprendizado independente e trabalhos secundários para ganhar experiência. 

A preparação deve ser direcionada para atividades que realmente contam, como cursos obrigatórios e trabalhos práticos necessários para praticar legalmente a nova profissão. Evite gastar tempo em aprendizado autodirigido que não contribui para os requisitos formais.

3. Integre o aprendizado ao seu dia a dia

Uma maneira eficaz de encontrar tempo para o aprendizado é integrá-lo às atividades diárias existentes. Por exemplo, ouvir material do curso enquanto caminha ou dirige, ou ler durante o trajeto de transporte público. Usar aplicativos de leitura de texto em voz alta pode ajudar a otimizar o tempo, transformando momentos de espera em oportunidades de aprendizado.

4. Designe tempo específico

Além de encontrar pequenos momentos ao longo do dia, é essencial designar horários específicos para imersão no aprendizado. Programas educacionais formais com horários de aula fixos podem ajudar a manter a consistência. Para trabalho autodirigido, Saunders recomenda escolher uma ou duas noites por semana e um período mais longo no fim de semana dedicados exclusivamente ao aprendizado. 

A clareza sobre quando você está focado no aprendizado e quando está livre para outras atividades é importante tanto para a produtividade quanto para o bem-estar emocional.

5. Modifique seu horário de trabalho

Dependendo das necessidades de desenvolvimento de habilidades, pode ser necessário ajustar seu horário de trabalho. Isso pode incluir começar mais cedo ou terminar mais tarde para acomodar o tempo de aprendizado, ou até considerar uma redução na carga horária de trabalho para dedicar mais tempo ao desenvolvimento de novas habilidades.

Adquirir novas habilidades para uma mudança de carreira exige tempo, esforço e comprometimento. No entanto, com as estratégias certas, é possível integrar o desenvolvimento de habilidades a uma agenda já cheia e alcançar seus objetivos de carreira. O compromisso consistente e a utilização eficiente do tempo são essenciais para o sucesso nessa jornada.

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    Ramon Santillana

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    Redator do Administradores.com, cobre as áreas de Liderança, Desenvolvimento de Carreira, Aprendizagem Corporativa e outros temas relacionados à Educação para Negócios.

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