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Conarh 2008: eles farão o Congresso deste ano

Faltam pouco mais de 30 dias para o início do CONARH, maior Congresso sobre gestão de pessoas da América Latina, que chega à 34ª edição.

Faltam pouco mais de 30 dias para o início do CONARH, maior Congresso sobre gestão de pessoas da América Latina, que chega à 34ª edição. De 19 a 22 de agosto, no Transamerica Expo Center, na capital paulista, líderes empresariais, especialistas nacionais e internacionais, profissionais de RH e destaques do mundo acadêmico vão levar aos congressistas respostas sobre a gestão de pessoas nas organizações do país a partir do tema central “Cultura de Valor: Inspirar Engajar e Superar”. Confira alguns dos palestrantes confirmados:

Cenário mundial e os impactos nos rumos do Brasil
Ricardo Amorim, diretor executivo para mercados emergentes do banco alemão WestLB e apresentador do programa Manhattan Connection

Prevenção e qualidade de vida
Dráuzio Varella, médico e escritor

Transformando para melhor: As novas fronteiras da excelência
Gilberto Tomazoni, presidente da Sadia

O blog do presidente: A tecnologia a serviço da comunicação
Michel Levy, presidente da Microsoft Brasil

O que não fazer para a sua estratégia falhar
Hugo Rosa, diretor-presidente da Método Engenharia

PAINEL LABORH
Relações de Trabalho: Propostas necessárias ao Brasil moderno
- Timo Kauppinnen, diretor técnico da European Foundation for the Improvement of Working and Living Conditions (Irlanda)

- Hélio Zylberstjan, professor da Faculdade de Economia da USP e pesquisador da Fipe (Fundação Instituto de Pesquisas Econômicas)

- Clemente Ganz Lúcio, diretor técnico do Dieese (Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos)

A arte da gestão de pessoas: Reinventar, inovar e revolucionar
Linda Gosselin, vice-presidente de RH do Cirque du Soleil (Canadá)

Pessoas e organizações construindo um futuro comum
David Cooperrider, professor da CaseWestern Reserve University (EUA)

O novo mundo das relações de trabalho
Timo Kauppinen (Irlanda)

Inovando para o futuro num mundo de curto prazo
Bob Rosenfeld, presidente e CEO da Idea Connection Systems (EUA)

Cultura de alta performance: O eterno desafio da gestão
Daniel Denison, professor do IMD (Suíça)

RH: Uma profissão de valor
Susan Meisinger, presidente da Society for Human Resource Management (EUA)

O meu Everest
Luciano Pires, jornalista, escritor e cartunista

Talentos de valor
Heloisa Machado, diretora de RH da TV Globo, e convidados

Reposicionamento de RH e suas práticas de sustentabilidade
Vanderlei Schiller, diretor vice-presidente de RH e relações institucionais da ArcelorMittal Brasil

Gestão de pessoas além dos limites da organização
Marcio Hannas, diretor de serviços compartilhados da Vale

Fazer acontecer: Da iniciativa à acabativa
José Fernando do Valle, diretor de RH da 3M do Brasil

RSC: Intenções, impacto e escala da ação empresarial
Wanda Engel, superintendente executiva do Instituto Unibanco

Os valores da cultura de valor
Eugenio Mussak, presidente da Sapiens Desenvolvimento Integral

Competência cultural, uma exigência da modernidade
Leandro Karnal, historiador, escritor e professor da Unicamp

O poder transformador da confiança
Marco Túlio Zanini, professor da Fundação Dom Cabral

O impacto da cultura de valor na estratégia: O que as pessoas têm a ver com isso?
Jean Bartoli, professor do IBMEC e FIA-USP

Quando o trabalho promove a qualidade de vida
Anderson Sant’Anna, professor da Fundação Dom Cabral

Construir organizações sustentáveis com base no capital humano
Ricardo Guimarães, presidente da Thymus Branding

O empowerment criando valor para pessoas e organizações
William Ling, vice-presidente do Conselho de Administração da Petropar

Por que precisamos de líderes
Silvana de Aguiar, diretora da Antar Processos de Transformação

Aprendizagem para a liderança compartilhada em sustentabilidade
Cléo Wolff, diretora da Cléo Wollf Consultoria

Os três R’s do engajamento: Remuneração, Reconhecimento e Recompensa
Felipe Westin, diretor da área de performance organizacional da Right Management Consulting

Inspirando criatividade, inovação e empreendedorismo
Gisela Kassoy, consultora em criatividade e inovação

Por que esperar que a comunicação venha de cima?
Paulo Nassar, diretor-geral da Aberje – Associação Brasileira de Comunicação Empresarial

Ferramentas para alinhamento estratégico
Reinaldo Manzini, diretor da Symnetics

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CEO Outllok, A era da liderança resiliente. Confira os Resultados.