Você empodera seus colaboradores?

Experimente compartilhar, empoderar, mostrar o potencial do seu colaborador, ouvir, melhorar sua função dentro da empresa e você terá uma equipe plenamente disposta a contribuir. Não importando com dia e horário. Funcionário satisfeito vende o negócio da empresa até no churrasco de domingo com os amigos.

Tema meio clichê, mas tão importante quanto o dinheiro que entra na sua empresa.
Muitos empresários acham que somente o fato de contratar um bom profissional e capacita-lo (molda-lo às necessidades da empresa), já é o suficiente para que o colaborador sinta-se realizado dentro de uma empresa.
Infelizmente não.

Todas as pessoas na vida tem um anseio, muitas querem uma casa melhor, um carro, casar, ter filhos, fazer uma viagem dos sonhos, aprender um novo idioma, ter um cargo melhor, ou seja, ter melhores perspectivas na vida de acordo com aquilo que planeja.

Já parou para pensar num mundo de possibilidades que poderia ter através dos olhos de seus colaboradores se você parasse para escutá-los?

Com certeza você cuida da área financeira como a menina dos seus olhos, mas esquece de olhar para o colaborador que só quer ter uma melhor possibilidade, talvez um cargo melhor (que é o meu caso).

Aí você me diz: "Ahh isso é estória de conto de fadas! O mundo corporativo é competitivo e que cada um batalhe pelo que quer. Meus empregados não fazem parte da minha família." Ok! Concordo. Todos temos que batalhar por nossos objetivos e os colaboradores da empresa não são seus filhos (pelo menos na maioria delas), mas é comprovado que uma equipe motivada e interessada com seu trabalho rende muito mais que qualquer outra.

O próprio Sebrae disponibiliza uma cartilha sobre motivação de equipe e ainda deixa como slogan: Uma equipe motivada garante o sucesso de sua empresa. Segue o link de acesso: http://www.sebrae.com.br/sites/PortalSebrae/ufs/sp/artigos/equipe-motivada,e3bc9e5d32055410VgnVCM1000003b74010aRCRD

Imagem gratuita em: https://pixabay.com/pt/equipe-motiva%C3%A7%C3%A3o-trabalho-em-equipe-386673/

Ainda acha isso uma balela? Continue assim e seus negócios andarão somente por conta dos seus esforços, o tornando mais esgotado para todas as tarefas que fizer, inclusive para sua família (um bem tão precioso).

Experimente compartilhar, empoderar, mostrar o potencial do seu colaborador, ouvir, melhorar sua função dentro da empresa e você terá uma equipe plenamente disposta a contribuir. Não importando com dia e horário. Funcionário satisfeito vende o negócio da empresa até no churrasco de domingo com os amigos.
Um abraço e que esse pequeno texto sirva de reflexão para nós.

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